Semua program dibawah ini dapat dikustomisasi sesuai kebutuhan (kompetensi, visi, misi values organisasi) dan harapan perusahaan sehingga manfaatnya pun dapat lebih berarti bagi perusahaan.

LEADER  AS  A COACH

• Coaching, counseling dan mentoring : apa dan mengapa diperlukan
• Keterampilan mendengarkan aktif 
• Keterampilan bertanya menginspirasi
• Keterampilan memahami yang tak terkatakan (membaca bahasa tubuh & menunjukkan bahasa tubuh yang tepat)
• Keterampilan memberikan feedback 
• Keterampilan melakukan coaching dengan metode GROW
• Teknik coaching difficult people
• Teknik coaching gen Y (fresh graduate)

COACHING & MENTORING

• Apa dan Mengapa Coaching & Mentoring
• Keterampilan Coach & Mentor: Mendengarkan & Memahami yang Tak Terkatakan
• Keterampilan Coach & Mentor: Memberikan Umpan Balik
• Keterampilan Coach & Mentor: Bertanya Menginspirasi
• Proses GROW Coaching /Mentoring
• Coaching/Mentoring dengan Generasi Y
• Coaching dengan Orang Sulit